根据工作需要，深圳市坪山区科技创新局拟向社会公开招聘1名英语翻译人员，现将有关事项公告如下：

　　本次招考英语翻译，主要职责是负责我区科技创新交流活动中的同传或交传翻译、文稿的译审、联络服务外国专家、参与重要外事接待及出访等工作。具体职位要求见《深圳市坪山区科技创新局2020年公开招聘英语翻译岗位表》

　　(五)具拟聘岗位所要求的资格条件，具体见《深圳市坪山区科技创新局2020年公开招聘英语翻译岗位表》;

　　(六)相关资历时间的计算，截止到2020年4月30日(应届毕业生须于2020年7月31日前取得相应毕业证书和学位证书);

　　(一)英语翻译通过面试后，在单位进行3个月的适岗考核。适岗考核期间每人每月发放综合补贴不少于1万元(税前)，具体面议。

　　(二)通过适岗考核的，签订劳动合同，双方按照适宜原则协商确定岗位薪酬，年薪35万元。

　　(三)人才住房：参照区人才住房政策予以优先安排。(四)对引进的人员实行接受入户、合同聘用、待遇落实考核评价、职业发展等“一条龙”管理服务。

　　(五)对于符合申报市、区高层次人才认定标准的，我局将协调相关部门给予大力支持，积极兑现相应高层次人才福利待遇。

　　1.报名方式：采取网上报名的方式，报名者将《深圳市坪山区科技创新局2020年招聘英语翻译报名表》投递到邮箱：

　　2020年5月7日前以短信或电话方式通知通过资格初审的人员参加综合测评，未通过资格初审的人员则不另行通知。

　　报名者网上所填报信息必须齐全且保证真实、有效，且与综合测评当天提交的报名纸质材料一致;如材料不齐或弄虚作假，将被取消报名资格。

　　由深圳市坪山区科技创新局组织实施。综合测评包括笔试和面试。综合测评时间另行通知。

　　2.笔试内容为综合知识和英语专业知识。网站优化笔试成绩由综合知识成绩加上英语专业知识成绩构成，依笔试成绩分数高低排序，按照拟聘名额的5倍(如笔试合格的考生不足5倍，则按实际合格人数)确定进入面试人选，其他考生为面试递补人选。

　　3.面试采用结构化面试方式，主要测试考生口译、听力等外语专业能力和综合素质。

　　面试结束后，按笔试和面试成绩各占40%和60%计算总成绩(四舍五入保留至小数点后2位)。依考生总成绩高低顺序，按终聘用名额等额确定体检人选。总成绩相同的，面试成绩高的排名在前。网站优化如笔试成绩和面试成绩均相同，采取加试确定体检人选。

　　体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检具体时间另行通知。

　　体检合格者在指定时间内前往用人单位进行为期3个月的适岗考核，考核内容以考生报考岗位的履职要求和承担的工作任务为基本依据，主要包括职业品质、心理素质、履职能力、工作实绩等。

　　适岗考核结束后，按照“双向选择”的原则，网站优化对于愿意留在坪山区工作的人员，招聘工作领导小组按照“择优录取”的原则，研究确定拟聘用人员，按协议年薪方式签订劳动合同。
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